HOLLANDS KROON – Daan Pruimboom van de OHK-fractie in Hollands Kroon heeft zich verdiept in het IT-dienstverleningsbedrijf Centric. Centric is de laatste maanden regelmatig negatief in het nieuws gekomen, zo waren er lange tijd problemen met inloggen via Centric op het netwerk van de gemeenten en overige bedrijfstakken die gebruik maken van Centric software.
Maar ook kwam het bedrijf regelmatig in het nieuws vanwege rechtszaken met voormalig werknemers, het opstappen van maar liefst 9 bestuurders in 2019, frauduleuze mails die verstuurd worden en dreigementen aan de media.
Uit dit onderzoek van de OHK-fractie blijkt dat Hollands Kroon maar liefst 19 applicaties van Centric afneemt, applicaties als de leerplichtadministratie, WOZ-waarde registratie, persoonsinformatie van burgers en applicaties voor administratie in het Sociaal Domein. Ook wordt 80 tot 85% van de administratie met centric verwerkt.
De OHK-fractie heeft daarom enkele vragen aan het college gesteld:
- Bij hoeveel procent van de applicaties die Centric levert, heeft het bedrijf (tijdelijk) toegang tot gevoelige informatie van burgers?
- Vindt u het een gezonde situatie dat een bedrijf als Centric, dat zo negatief in het nieuws gebracht wordt omtrent fraude en nepotisme, betrokken is bij zo’n groot percentage van de gemeentelijke administratieve taken? Zo ja, waarom?
- Deelt het college de mening van onze fractie dat deze drie pijlers sterk onder druk komen te staan, nu Centric verwikkeld is in verschillende rechtszaken en verliesgevend is? Zo nee, waarom niet?
- Wat voor comparatief voordeel biedt het afnemen van diensten van Centric, ten opzichte van andere aanbieders?
- Heeft het college een plan B, voor wanneer Centric plotseling de taken neerlegt, applicaties niet meer kan aanbieden of er een veiligheidsrisico optreedt als gevolg van beveiligingsproblemen? Zo ja, wat is het plan?
- Bent u bekend met andere gemeentes die de overeenkomst met Centric hebben beëindigd? Zo ja, wat waren de overwegingen van deze gemeenten?
Het college heeft twee weken de tijd om te reageren
